Die Befristung von Arbeitsverträgen in der Rechtsprechung des EuGH

Mitte dieses Jahres feiert die Befristungsrichtlinie 1999/70/EG ihren 10. Geburtstag. Der Europäische Gerichtshof hatte mittlerweile (zuletzt in der Rechtssache Impact, C-268/06, abgedruckt in diesem Heft S. 44) mehrfach die Gelegenheit, zur Auslegung und Anwendung der Richtlinie Stellung zu nehmen. Dabei hat er nicht nur für Rechtssicherheit gesorgt, sondern gelegentlich, namentlich im Mangold-Urteil (C-144/04, ZESAR 2006, 65), auch neue Fragen aufgeworfen.

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